Être adhérent
Faire partie de la communauté. Ouvert à tous, sans sélection : cotisation, accès aux ressources ouvertes, aux événements, à la vie de l'antenne, aux concours blancs.
Être omassien
S'être engagé dans le parcours, sur candidature. Un accompagnement rapproché — parrain, tuteurs, promotion — et en retour, un engagement réciproque : service et formation éthique.
Tout omassien est adhérent ; tout adhérent n'est pas omassien. Le parcours est un noyau engagé à l'intérieur de l'adhésion, pas une porte d'entrée unique.
Adhérent simple ou omassien ?
L'adhérent simple garde toute sa place dans la communauté — sans la priorité réservée à ceux qui se sont engagés dans le parcours.
Trois dimensions, tenues ensemble
La compétence
L'excellence académique : tutorat, concours blancs, méthode. La porte d'entrée la plus naturelle — mais jamais le cœur du dispositif.
L'engagement
Le service : actions citoyennes, prévention, solidarités. Le membre ne se contente pas de recevoir, il donne dès son entrée.
L'éthique
La formation du sens : réflexion éthique, philosophie, spiritualité — dans le respect du cheminement de chacun. Ce qui relie la compétence et le service à une vision du métier.
On peut être adhérent sans les trois. On ne peut pas être omassien sans elles — c'est le prix de la cohérence du parcours.
Le même couple à chaque tour : ce n'est pas le droit de transmettre qui change, c'est la profondeur de ce qu'on transmet.
On apprend et on transmet, dès le premier jour
La transmission n'est pas une récompense qu'on gagnerait après des années : c'est une responsabilité que l'on porte d'emblée. Un étudiant en première année peut déjà transmettre à un autre.
Ce qui évolue avec les années, ce n'est pas un niveau de droits qui se débloque, mais la profondeur des thématiques. Chaque année, on repasse par « apprendre et transmettre » — mais un cran plus haut.
Une année de parcours
Quatre rythmes, pensés pour l'équilibre — jamais la surcharge.
Le tutorat
2 à 3 séances par mois, à la discrétion de chacun.
Les concours blancs
4 par an — accessibles même aux non-adhérents.
La formation éthique
Une séance mensuelle : éthique du soin, sens, spiritualité.
L'engagement citoyen
Actions concentrées en décembre-janvier et en fin d'année.
À partir de la deuxième année s'ajoute unprojet interfilière annuel, pour apprendre à travailler entre médecine, pharmacie, odontologie, psychologie, kinésithérapie-ostéopathie et les filières à venir.
Une sélection par capacité d'accueil, jamais au mérite
On ne trie pas sur les notes : ce serait exclure précisément ceux qui ont le plus besoin d'accompagnement. Chaque promotion dispose d'une enveloppe de places, calée sur le nombre de tuteurs et de parrains disponibles pour elle.
La candidature est déjà un acte d'engagement — un court questionnaire sur les motivations, jamais noté sur le style — suivie d'un entretien d'accueil collectif et convivial. Non retenu faute de place ? On peut toujours rejoindre le parcours à la frontière du semestre suivant.
Ouvert aux étudiants en PASS, LAS et filières de santé
Médecine, pharmacie, odontologie, psychologie, kinésithérapie-ostéopathie, et les filières à venir — sur les campus où l'OMAS est présente. Par exemple :
Prêt à candidater ?
Adhérez d'abord à l'OMAS, puis candidatez au parcours dès la rentrée auprès de votre antenne.
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